//
arkiv

Archive for

533 anledningar till att ni inte växer

Att huvuddelen av ett företags försäljning ofta kommer från ett mindre antal kunder och att det finns en lång ”svans” av små kunder är inget ovanligt. Men i ett uppdrag i ett spännande tillväxtföretag som driver en grossistverksamhet fick jag uppleva det mest extrema fallet jag någonsin varit med om. Företaget växte på sex år … Läs mer

Undvik nyföretagande och Gaselldöd!

Alla verkar vara överens om att de nya jobben kommer att skapas i de små företagen. Detta är riktigt. De stora jättarna hör vi mest talas om i jobbdebatten när de varslar några hundra eller tusen medarbetare. De offentliga stöden går till starta eget (en liten del) och till de stora drakarna (det mesta av … Läs mer

Jobbet engagerar endast 16% av Svenskarna – vilken möjlighet!

Gallup har gjort en undersökning av svenskarnas engagemang i sina jobb. De klassar de anställda i tre kategorier: engagerade, oengagerade och aktivt frånkopplade. Definitionerna lyder: ”De engagerade är kollegorna du gillar. De samarbetar, är entusiastiska och letar ständigt nya vägar att nå bättre resultat” ”de oengagerade är svårare att upptäcka eftersom de inte stör. De … Läs mer

Våga stärka dina svaga sidor!

Jag hade ett spännande möte med ett spännande företag. Ett uppfinnarföretag. Man har gjort en lösning som har en väldigt stor bredd och kan svara på många olika ”svordomar”. Alltså inte vad kunderna egentligen frågar efter, utan en bättre lösning som löser kundens bakomliggande problem. För att enkelt förklare begreppet ”svordom” citerar jag Henry Ford: … Läs mer

Sluta tjata om tillväxt!

Ibland blir jag ledsen på att inte alla är med på detta med tillväxt. Nyligen fick jag den fina kommentaren på ett av mina inlägg om tillväxt. Så jag tog med hundarna på en promenad och funderade över varför vissa reagerar så negativt på mitt ”tjat” om tillväxt. Efter att ha förkastat ett antal teorier, … Läs mer

Världens dyraste ord!

När jag tränar tillväxtledare så brukar jag uppmärksamma dem om att det absolut billigaste, men inte nödvändigtvis det bästa, ordet är ”NEJ”. ”NEJ” kostar ingenting i det korta loppet och är därför på kort sikt det billigaste alternativet. Samtidigt frågar jag dem var det dyraste ordet är. ”JA” är ryggmärgssvaret som såklart är fel. ”JA” … Läs mer

Våga fånga tillfället!

Det finns situationer när det är svårt att välja. Skall vi gå till höger eller vänster? Skall vi hoppa på nu eller vänta? Dagligen ställs man inför val. Valet kommer vi inte ifrån om vi lyssnar på filosoferna. Avstår du att välja och låter ”ödet” avgöra, ja då har du valt att avstå. Det finns en stor … Läs mer

Ta beslutet nu! Det spelar ändå ingen roll!

Det som skiljer en erfaren ledare från en oerfaren är förmågan att ta rätt beslut. Det som skiljer en bra ledare från en dålig är förmågan att ta beslut. Dåliga ledare tar inga beslut. Att ta beslut är för många bland det svåraste som finns. De väger alternativen mot varandra, försöker att förutse alla konsekvenser, … Läs mer