//
arkiv

Archive for

Tulipanaros sökes!

Denna rubrik skulle passa i många platsannonser. Ofta kan man läsa att man söker en person med gedigen utbildning, lång erfarenhet och så skall personen var sisådär 30 år, gärna yngre. Det är kanske inte helt omöjligt att hitta denna person, men å andra sidan inte speciellt sannolikt. Vad är den viktigaste faktorn för att ni … Läs mer

Huvudet, inte momsen, största hindret!

Hur skall vi få riktig fart på Sverige och se till att sysselsättningen ökar? Recepten och förslagen är många.Sänk arbetsgivaravgiften, sänk momsen, satsa mer på infrastruktur, mer pengar till riktade insatser. Har detta någon positiv effekt? Ja säkerligen. Men är det de enda saliggörande? Det finns företag som oavsett konjunktur växer, tjänar pengar och anställer. … Läs mer

Det är farligt att låta bli!

Ofta möts vi av argument som att det är farligt att växa. Dessutom kostar det pengar, det tar hårt på lönsamheten. Men detta är en chimär. Faktum är att det är farligt att stå stilla och att många snabbväxande företag är oerhört lönsamma. Varför är det då farligt att låta bli att växa? Har du … Läs mer

Moget växer bäst!

Vårt ekonomiska system bygger på tillväxt. Den stora frågan är hur skapar och säkerställer vi tillväxten. I dessa resonemang så ställs ofta nya innovationer i fokus. Visst behövs nya innovationer, men Ahrens erfarenhet och forskning visar att det inte är nya innovationer som skapar tillväxt. LUST-företagen, det vill säga de företag som har Lönsam, Uthållig … Läs mer

Vad ska du ha styrelsen till?

I serien över tillväxtmyter har vi nu kommit till det allra heligaste – styrelserummet. Att snabbväxare med ambitioner att bli stora och kanske internationella måste ha en professionell styrelse är en självklarhet – tycker många. I ett börsnoterat företag – absolut. I ett medelstort företag med flera ägare och en anställd VD – oftast en … Läs mer